Политика Компании в области охраны труда

Суть политики заключается в достижении стратегической цели – обеспечении приоритета сохранения жизни и здоровья работников в процессе их трудовой деятельности.

ПРИНЦИПЫ ПОЛИТИКИ

  • Принцип соблюдения. Соблюдение государственных нормативных требований охраны труда и промышленной безопасности, содержащихся в законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации и Пермского края.
  • Принцип обучения. Своевременное обучение:

               - руководителей и специалистов – современным требованиям охраны труда и промышленной безопасности;
               - работников – безопасным методам и приемам работ.

  • Принцип ознакомления. Проведение специальной оценки условий труда с обязательным ознакомлением каждого работника с условиями труда на его рабочем месте.
  • Принцип обеспечения. Обеспечение каждого работника, занятого на работах с вредными и опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением сертифицированными средствами индивидуальной защиты, отвечающими современным требованиям.
  • Принцип культуры производства. Обеспечение требований культуры производства за счёт внедрения системы «5С».
  • Принцип контроля. Применение трехступенчатого метода контроля за состоянием охраны труда в подразделениях и на рабочих местах.
  • Принцип взаимодействия. Постоянное взаимодействие и сотрудничество с профсоюзами, органами государственного управления, надзора и контроля и со службами охраны труда других предприятий.
  • Принцип предупреждения. Ведение в Компании и производственных подразделениях специальных стендов с информированием о работе без травм и плакатов с предупреждением о необходимости соблюдения принципов безопасного труда.

ОБЯЗАТЕЛЬСТВА

  • Быть ответственным перед обществом за сохранение здоровья персонала Компании.
  • Принимать все меры для предупреждения производственного травматизма и профессиональной заболеваемости.
  • Компенсировать ущерб от вреда, наступивший при выполнении работниками трудовых обязанностей.
  • Добиваться понимания каждым работником необходимости соблюдения требований охраны труда и обеспечения личной безопасности и безопасности окружающих.
  • Нести ответственность за результативность системы менеджмента безопасности труда и охраны здоровья Компании, ее совершенствование и развитие.

ПАО "Пермская научно-производственная
приборостроительная компания",  2008-2018
photonic1
Россия, 614990, г.Пермь, ул.25 Октября, 106

тел: +7(342)240-05-12
root@pnppk.ru